1月29日上午，公司对新提拔任命中层干部进行了任前集体谈话。公司党委书记李大国主持会议，并对新任干部过去的工作给予了高度评价，新提拔的同志能走上中层干部岗位，既是自身辛勤努力的结果，也是组织和同志们关心的结果，希望大家能够正确对待并加倍珍惜。要求大家树立全局观念，团结协作；要讲究工作技巧和方法，提高领导水平，要廉洁自律，遵章守纪，要以更高的标准严格要求自己，树好干部形象；要率先垂范，学人之长，补己之短，要牢记职责，创造一流业绩。

公司董事长、总经理张传玉对新任中层干部提出希望和要求，并强调了四种素质，一是忠诚、二是责任、三是务实、四是学习。要忠于党、忠于组织、忠于事业，忠于自己的本职工作；要正确对待组织上的提拔和同志们的期望，认真履行好工作职责；要廉洁自律，以身作则；要加强学习，不断提升自身能力，要在不断学习中优化知识结构，提升知识水平，增强实践能力。

与会其他公司领导也分别对新任干部提出了希望和要求。